서울메트로환경(유석윤 사장 사진 위)에서는 2025년 8월 20일 오후 4시에 노.사 공동 안전문화정착 선포식을 서울교통문화회관(서울 사당역 인근)에서 이평중 안전문화정착TF 단장 사회로 거행했다.
이날 안전문화정착 선포식에는 유석윤 사장, 김종민 전국환경 노동조합 위원장(위 두번째 사진), 이경남 서울교통공사환경노동조합 위원장,이찬배 민주여성노조 위원장, 김동욱 감사, 임동진 경영지원본부장, 이권수 안전환경본부장, 최성후 역사처장, 이지은 경영지원처장,김원일 기지청사지원처장, 권경도 안전보건처장, 장재석 감사처장, 안전문화정착TF 이평중 단장을 비롯하여 각 부서장 및 소장, 팀장, 반장 등 116명이 참여하였다.
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♧이날 행사 식순은 아래표와 같다.
이날 유석윤 사장은 격려사를 통하여 직원 여러분이 함께 협동하고 화합하여 소통을 원할이 잘하고 왕따없고, 안전하며 신명난 직장을 만들어 가자고 격려했다.
김종민 전국환경노동조합 위원장은 격려사를 통하여 노사가 안전한 직장을 만들어 가자.
우리 회사 비전인 깨끗한 지하철, 안전한 일터, 다함께 메트로 환경을 만들어 가자고 했다.
오동욱 사원과 강진희 사원이 함께 선언문을 낭독하였으며 , 슬로건과 안전 구호를 함께 제창했다.
☆ 선언문 ☆
우리 ㈜서울메트로환경은 전 임직원의 생명과 안전을 최우선 가치로 삼아, 안전행동 수칙 하에 작업 환경을 조성하고 사고 예방을 위하여 다음과 같이 선언한다.
1. 안전 최우선 원칙 준수 모든 경영 활동과 작업 현장에서 안전을 최우선으로 하며, 관련 법령과 안전보건 규정을 철저히 준수한다.
2. 위험 요인 사전 예측 및 선제적 관리 잠재적 위험 요인을 미리 파악하고, 체계적인 안전관리 시스템을 구축하여 사고 발생을 예방한다.
3. 소통과 투명한 보고 체계 확립 안전문제 발생 시 즉각적으로 보고하고 개선 조치를 신속하게 진행하여, 투명한 안전문화를 만든다.
4. 전 임직원 안전 관리 동참 모든 임직원은 안전활동에 자발적으로 참여하여, 서로 협력하고 정보를 적극 공유한다.
5. 지속적인 안전교육과 역량 강화
정기적인 안전교육과 훈련을 통해 안전의식을 혁신하고, 전문역량을 꾸준히 강화한다.
6. 안전문화 지속개선 노력
변화하는 환경과 기술에 맞춰 안전관리체계를 끊임없이 개발·개선하며, 안전문화가 기업 전반에 내재화되도록 노력한다.
우리는 오늘 이 선언을 계기로 안전한 근무환경 만들기에 최선을 다하며, 안전문화 구체화, 정착화, 체질화를 위해 지속 실천할 것을 굳게 다짐한다.
♧《슬로건》
안전 소통, 안전 문화, 안전사고 ZERO
♧《안전구호》
우리의 목표는? 안전사고 제로!
우리의 약속은? 구체화! 정착화! 체질화!
서울메트로환경은? 안전이 먼저!
☆기사제공 서울메트로환경 임재구 팀장
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